FysioHusets DNA

FysioHusets DNA -Formål, Mission og Vision

Formål

FysioHusets formål er at tilbyde kompetent fysioterapi og sundhedsydelser til mennesker, så de kan genoprette og vedligeholde deres fysiske funktioner og velvære, for at opnå en bedre livskvalitet. Vi sikrer den bedst mulige behandling ved at have et kompetent og engageret personale, moderne faciliteter og udstyr og ved at spare med hinanden og samarbejde med andre sundhedsprofessionelle.

Mission

Vi er et kompetent sundhedshus, som omfavner hele mennesket.
Vi eksisterer fordi vi vil hjælpe folk med deres problemer, velvære og sundhed.

Vision

  • Et sundhedshus, der giver patienterne behandling af høj kvalitet og ser alle aspekter af patientens behov.
  • For at yde den bedste service og behandling, skal vi blive ved med at udvikle os fagligt.
  • For at skabe den bedste arbejdsglæde for alle på arbejdspladsen, vil vi stræbe efter at vi i FysioHuset har et godt socialt miljø, hvor folk kender hinanden både privat og arbejdsmæssigt.
  • Et trygt sted for patienterne at komme, man føler sig hjemme, set og respekteret. (parkering, imødekommenhed, personale, rare omgivelser osv)
  • Kontinuerlig udbredelse af kendskabet til FysioHusets kompetencer og faciliteter.
  • At vi samarbejder i huset og ud af huset, at vi internt har god sparring, dette for at patienter får kompetent og den rette behandling.
  • Rammerne skal være indbydende, med gode fysiske arbejdsvilkår. Der skal findes faglig relevant udstyr og indretning.
  • Et sundhedshus med primær fokus på fysioterapi. Men vi skal fortsætte med at skabe et bredere og mere alsidigt tilbud til patienter/folk: (udenfor sygesikring, på sygesikring, flere behandlingstyper, kompetencer i Huset, mere personale)
  • Øge omsætning, med godt økonomisk overskud.
  • Skabe et hus som arbejder henimod, at vi ikke er afhængige af, om der er ydernumre på klinikken. (hvordan? kompetencer, reklame, rammer, socialt, personale, mængden af patienter) Delmål: om 2 år: sygesikring 75%, udenfor sygesikring 25%. Om 5 år: Sygesikring 60% og udenfor sygesikring 40%.
  • At klinikken følger fremtidens udvikling i behandlingstilbud, så vi ikke pludselig sagter bagud og bliver “overflødige.
  • Optimere klinikkens arbejdsgange så FysioHuset er selvkørende, så klinikken kan fortsætte med at fungere optimalt og udvikle sig uden at være afhængig af en leder eller medarbejder.
Scroll to Top